在濟(jì)南能源集團(tuán)所屬能投集團(tuán)商河恒泰供熱公司,有這樣一群人,秉承著工匠精神,無論白天黑夜,行走在城市的大街小巷中,堅守在平凡的崗位上,用“溫暖”為百姓和城市護(hù)航,守護(hù)著為城市輸送滾滾暖流的重任。
走進(jìn)商河恒泰供熱公司供暖管家李建龍,探尋熾者無畏的供暖生涯。
從退伍軍人到城市溫暖守護(hù)者
2017年,商河恒泰推行“供暖管家”服務(wù)新模式,網(wǎng)格化管理實現(xiàn)供暖片區(qū)服務(wù)全覆蓋。從那時起,李建龍便成為一名“供暖管家”,今年是第六年了。
如今的李建龍已經(jīng)成長為一名合格的“老管家”,在他所在供熱轄區(qū)內(nèi)廣受好評。
不過在從事供暖行業(yè)之前,李建龍其實是一名軍人,這與他后來在供暖崗位上展現(xiàn)出的韌性與擔(dān)當(dāng),或許有很大的關(guān)系。
“在2009年退伍后我來到商河從事供熱行業(yè),已經(jīng)十三年了,主要負(fù)責(zé)商河城區(qū)120余萬㎡,1萬余戶用戶的供熱運行和服務(wù)工作。”李建龍感慨道,“最辛苦的時候,每天要忙碌十幾個小時,一連幾個月都難回家一次。”
剛剛成為供暖管家的時候,對于供暖中的問題,他時常摸不著頭腦,所以靠問同事,查資料,攻破一個個難題,轄區(qū)內(nèi)不少老小區(qū)在供暖初期產(chǎn)生了較多的問題,為了摸清管道結(jié)構(gòu)平衡流量,他便穿梭在小區(qū)管道井內(nèi)反復(fù)調(diào)試查驗,常常滿身泥土灰塵,而這都是工作的常態(tài)。
有一次,李建龍接到豪門莊園王先生的求助電話,被告知家中溫度升不上來。李建龍聽聞后立即趕往王先生家中,他首先對入戶閥門過濾網(wǎng)及家中地暖進(jìn)行了詳細(xì)的檢查,不過并未發(fā)現(xiàn)問題。由于王先生所在的豪門莊園屬于建設(shè)比較早的小區(qū),用戶室內(nèi)供熱設(shè)施已使用多年,李建龍開始考慮供熱初期二次管網(wǎng)失衡的可能,于是他便對小區(qū)內(nèi)換熱站及二次管網(wǎng)閥門進(jìn)行逐一調(diào)節(jié)。
由于涉及閥門較多,且調(diào)整閥門可能會對小區(qū)內(nèi)其他用戶產(chǎn)生影響,李建龍每調(diào)整一次,都會聯(lián)系王先生并前往其家中查看溫度變化,經(jīng)過長時間反復(fù)調(diào)整,終于完成了小區(qū)內(nèi)整個二次管網(wǎng)的平衡調(diào)節(jié),并將王先生室內(nèi)溫度提升了上來。
正是因為李建龍永遠(yuǎn)站在用戶角度考慮問題,想用戶之所想,急用戶之所急,全心全意為用戶解決用暖疑難,得到小區(qū)用戶的一致好評。
十年見證商河恒泰供暖發(fā)展
2021年,商河恒泰供熱有限公司上線了ERP智慧平臺系統(tǒng),借助該系統(tǒng)熱線模塊,工作人員可以實時了解熱線工單數(shù)量、熱點問題,并通過工單量走勢圖掌握與去年同期的對比、變化等,進(jìn)行科學(xué)調(diào)度、快速處置,極大提升了供暖管家的工作效率。
2022年,商河恒泰供熱有限公司又全面推進(jìn)智慧大腦全網(wǎng)自主化調(diào)控,升級智慧供熱調(diào)度工作,對預(yù)警、調(diào)度管理、負(fù)荷預(yù)測、切網(wǎng)預(yù)案可視化等相關(guān)供熱工作實現(xiàn)線上管理,做到風(fēng)險可預(yù)警,過程可追溯。
面對能源集團(tuán)的飛速發(fā)展,李建龍深有感觸。
2009年,剛剛退伍的李建龍來到了商河縣集中供熱服務(wù)中心,那時商河縣的集中供熱剛剛開始。如今十年過去,商河供熱面積從幾千平方米到幾萬,到如今的上百萬,供暖用戶也從幾百戶到現(xiàn)在的成千上萬戶,商河恒泰供熱從無到有,融入集團(tuán),成為濟(jì)南能源的一分子,開啟一個又一個“新時代”。
而他則是一個見證者。在他的眼中,商河恒泰每年都在變化。
“我們的鍋爐越來越環(huán)保,技術(shù)越來越先進(jìn),服務(wù)態(tài)度越來越好,最重要的是,用戶對于我們越來越認(rèn)可,這一切,都讓我覺得我的工作很有價值和意義。”李建龍感慨道。
當(dāng)下的ERP智慧平臺系統(tǒng)可以精準(zhǔn)到單元,極大地降低了供暖管家的工作量,而在以前供暖管家往往要挨家挨戶去上門檢查,費時也費力,如今平臺的應(yīng)用,無疑極大地提升了客戶服務(wù)的質(zhì)量與滿意度。
在李建龍看來,技術(shù)的進(jìn)步本就該提升用戶的居住體驗,無論如何,用戶需求都應(yīng)該放在首位,“知行合一,為人民服務(wù)”的企業(yè)核心價值觀也應(yīng)成為一種準(zhǔn)則,這才是智慧平臺系統(tǒng)的最大意義。
背影詮釋擔(dān)當(dāng)
在上個供熱季,面對大幅降溫天氣,他帶領(lǐng)保障團(tuán)隊精心準(zhǔn)備、多措并舉做好供熱設(shè)備保溫,保障了轄區(qū)17.1萬名居民用戶家里溫暖如春。
成為供暖管家六年了,他遇到過各種突然緊急情況,不分時間,不分地點,所有的管家總是及時到達(dá)現(xiàn)場處理。即便是在春節(jié),為了護(hù)暖千家萬戶,身為共產(chǎn)黨員的李建龍時刻發(fā)揮先鋒模范帶頭作用,始終和他的“戰(zhàn)友們”堅守在工作一線。
2022年,先后榮獲“最美城市守護(hù)者”“商河縣五一勞動獎?wù)?rdquo;“感動商河2022年度人物”。感動商河2022年度人物頒獎典禮上,作為“最美城市守護(hù)者”代表的李建龍上臺領(lǐng)獎。頒獎詞里這樣寫道:立萬間廣廈,更新城市脈搏;照萬家燈火,點亮百姓笑容;開萬里通衢,拓寬群眾心路。
“盡管家就在商河,但成了供暖管家以來,我沒有在家過一個春節(jié)。”李建龍說道。多年來,為了保證廣大市區(qū)用戶的溫暖,他離開自己的小家照顧大家,放棄與家人團(tuán)聚的時間,穿梭于各個用戶社區(qū)和用戶家中,以真誠的服務(wù)贏得區(qū)域內(nèi)用戶的認(rèn)可,以無怨無悔的辛勤付出守護(hù)著城市萬家的燈火!
“我覺得要想成為一個合格的供暖管家,服務(wù)態(tài)度要好,遇到用戶的問題,耐心解決,技術(shù)更要過硬,無論遇到什么樣的問題,才能第一時間處理好。”李建龍這樣說道。
在他看來其實,供暖管家的職責(zé),本就是將一份光與熱傳遞下去,不僅僅是供暖,也是人心,人性化的關(guān)懷是能源集團(tuán)的氣質(zhì),而李建龍也正以實際行動將這一份溫暖傳遞下去。