【黨建引領(lǐng)風(fēng)帆正 初心如磐啟新程】丨“匯心能投”黨建品牌系列報道-“匯聲匯色”工作法

發(fā)布時間：2024-08-06 15:38:15作者： 

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    在“初心+匯心能投”黨建品牌的引領(lǐng)下，濟(jì)南能投集團(tuán)持續(xù)深化“黨建+”探索，進(jìn)一步發(fā)揮國有企業(yè)黨建引領(lǐng)作用，構(gòu)建基層黨建“文化引擎”，實(shí)現(xiàn)文化認(rèn)同，促進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢不斷轉(zhuǎn)化為企業(yè)治理效能，以品牌化為抓手，推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作深度融合，已形成一套獨(dú)特的黨建品牌體系。

    黨建引領(lǐng)風(fēng)帆正，初心如磐啟新程。近年來，濟(jì)南能投集團(tuán)開創(chuàng)了一條“品牌引領(lǐng)黨建，黨建強(qiáng)化品牌”的融合發(fā)展新道路，有效促進(jìn)了集團(tuán)深化改革的進(jìn)程和轉(zhuǎn)型升級的步伐。

    集團(tuán)黨委緊密圍繞“匯心能投”黨建品牌，立足于實(shí)際工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)成果，進(jìn)一步完善了“匯聲匯色”黨建工作體系，并推行項(xiàng)目化管理，全力激發(fā)黨組織的“紅色引擎”作用，將黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展動力。

    一、“匯聲”凝心，黨建引領(lǐng)促發(fā)展

    集團(tuán)黨委始終把政治建設(shè)擺在首位，以習(xí)近平總書記重要指示批示精神為根本遵循，以做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)為責(zé)任使命，充分發(fā)揮集團(tuán)黨委把方向、管大局、保落實(shí)作用，加強(qiáng)黨員群眾思想教育，進(jìn)一步凝心聚力，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

    一是“匯黨聲”。堅(jiān)持“高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展”這一中心，堅(jiān)持和完善黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，通過實(shí)施黨委領(lǐng)航、支部筑壘、固本正源三大項(xiàng)目，把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入集團(tuán)治理各環(huán)節(jié)。逐漸形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨群工作部門牽頭抓總、有關(guān)部門密切配合、基層黨組織履職盡責(zé)的工作格局。持續(xù)加強(qiáng)重點(diǎn)項(xiàng)目黨組織建設(shè)，鋼城辛莊農(nóng)光儲一體化項(xiàng)目臨時黨支部在2023年能源集團(tuán)“項(xiàng)目突破年”重點(diǎn)項(xiàng)目攻堅(jiān)中表現(xiàn)突出，被評為“項(xiàng)目突破先鋒堡壘”。

    二是“匯青年聲”。深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于青年的重要講話精神，通過實(shí)施紅苗培育和青年宣講項(xiàng)目，緊緊把握集團(tuán)青年力量、用好青年力量。建立“全周期”選用育留機(jī)制，優(yōu)化培養(yǎng)平臺，實(shí)施“青年人才啟航計劃”方案，近年來共提拔中層及以上干部70名，其中，80后、90后干部44名，占比62.8%。

    三是“匯群眾聲”。堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建、促工建，依托工會、共青團(tuán)等群團(tuán)組織，把黨的建設(shè)和群團(tuán)工作融為一體。組織實(shí)施聯(lián)絡(luò)暢達(dá)和溫暖能投項(xiàng)目，解決好黨員職工工作、學(xué)習(xí)、生活中的實(shí)際問題。以服務(wù)職工成長為己任，全面完善職工關(guān)心關(guān)愛機(jī)制，定期舉辦女職工培訓(xùn)學(xué)校、健康義診、職工專業(yè)技能培訓(xùn)等，形成企業(yè)關(guān)心職工成長、職工關(guān)心企業(yè)發(fā)展的生動局面。

    二、“匯色”聚力，激發(fā)活力譜新篇

    集團(tuán)認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神，堅(jiān)持抓黨建從生產(chǎn)經(jīng)營出發(fā)，抓生產(chǎn)經(jīng)營從黨建入手，匯聚“五色”力量，探索黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的有效路徑，實(shí)現(xiàn)各方面、各層次、各領(lǐng)域相融并進(jìn)、同向發(fā)力。

    一是匯“紅色先鋒”。聚焦“致力于打造全國一流的綜合能源服務(wù)企業(yè)”的發(fā)展愿景，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。建立“揭榜掛帥”機(jī)制，并建立“先鋒指數(shù)榜”，在集團(tuán)所屬4個區(qū)縣9個服務(wù)大廳擺放黨員先鋒崗、設(shè)置黨員公示欄，亮出黨員身份。

    二是匯“金色點(diǎn)子”。集團(tuán)始終把創(chuàng)新創(chuàng)效放在優(yōu)先位置。常態(tài)化開展“創(chuàng)新創(chuàng)效全員談”活動，建立“金點(diǎn)子說吧”，推出“價值積分”機(jī)制，深入開展各項(xiàng)科技創(chuàng)新活動，目前已完成市級QC成果2項(xiàng)，山東和同信息科技股份有限公司青年科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)榮獲2022—2023年度濟(jì)南市青年文明號榮譽(yù)稱號，實(shí)現(xiàn)青年創(chuàng)新工作室成果輸出與轉(zhuǎn)化。

    三是匯“藍(lán)色智慧”。充分利用“燈塔在線”“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等以手機(jī)端為主的黨員教育、學(xué)習(xí)一體化平臺，創(chuàng)造“全方位”“全天候”的學(xué)習(xí)條件，黨員教育覆蓋率達(dá)到100%。以“數(shù)據(jù)治理”工作為依托，對集團(tuán)各黨支部的黨建工作數(shù)據(jù)進(jìn)行管理調(diào)度，實(shí)現(xiàn)黨建工作管理的在線化、高效化。

    四是匯“橙色服務(wù)”。認(rèn)真踐行“知行合一，為人民服務(wù)”的企業(yè)核心價值觀，積極承擔(dān)國企責(zé)任，提升服務(wù)能力、拓寬服務(wù)范圍。制定下發(fā)《“暖萬家”進(jìn)社區(qū)服務(wù)活動方案》，緊密結(jié)合信息普查工作，加強(qiáng)供熱知識宣傳，2023-2024年采暖季共組織開展95場次進(jìn)社區(qū)服務(wù)活動，累計走訪72個小區(qū)，入戶服務(wù)1971余戶，發(fā)放份供熱宣傳材料5521份、小禮品4721份，現(xiàn)場答疑解決2257個供熱問題。

    五是匯“青色廉潔”。聚焦“親清律正廉”廉潔文化建設(shè)，深入開展“政治體檢”行動，創(chuàng)新黨風(fēng)廉政點(diǎn)評模式，把著力點(diǎn)放在防患于未然上，做到防與治、防與查相結(jié)合。

    匯心聚力謀發(fā)展，釋能慧投創(chuàng)新篇。濟(jì)南能投集團(tuán)將始終踐行“知行合一，為人民服務(wù)”的企業(yè)核心價值觀，以構(gòu)建清潔低碳、安全高效的能源體系為發(fā)展方向，堅(jiān)持聚眾智、匯眾力、集眾心，圍繞中心、服務(wù)大局，厚植為民情懷，以奔跑之勢加力加勁，不斷將黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為賦能服務(wù)發(fā)展的實(shí)際效能，為加快建設(shè)“強(qiáng)新優(yōu)富美高”新時代社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)省會貢獻(xiàn)能源行業(yè)的磅礴力量。（通訊員 辛磊）